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DBA - Externalisation RH DBA - Externalisation RH
Notre offre d'externalisation des Ressources Humaines s’adapte à votre environnement.
Nos interventions seront calibrées selon vos besoins réels que nous aurons définis ensemble ; il sera établi un planning d’intervention pour vous donner, ainsi qu'à vos interlocuteurs, de la visibilité.

Ce modèle sur mesure vous garantit :

Nous vous proposons une large gamme de services et de compétences.

Nos offres :

Stratégie RH   
Optimisation & mesure de la performance
Gestion des talents & Mobilité
Politique de rémunération
Pilotage RH
Mise en place du reporting
Analyse indicateurs et propositions d’actions
Accompagnement GPEC
Production RH
Gestion de la formation,
Production Reporting RH,
Administration  RH, Suivi PSE
Pilotage RH
Gestion de la Formation
- Suivi administratif des formations dans votre outil
- Elaboration Plan de besoins
- Construction et lancement plan de formations
- Evaluation Plan de formation 
- Mesure et analyse des retours (Connaissance et Compétence)
- Optimisation des financements et des dispositifs de formation (Fonds mutualisés)
- Elaboration des indicateurs (CE, Commission, Opca)
- Elaboration déclaration obligatoire 2483
Reporting social et analyse des indicateurs
- Création de vos tableaux de bord RH selon les best practices
- Analyse des résultats et proposition d’actions
- Analyse des indicateurs en mode benchmark
GPEC
- Définition de la politique
- Assistance à la formalisation des documents
- Accompagnement et suivi du déploiement
- Gestion des données dans l’outil

 

Production RH
Indicateurs RH
- Statistiques RH : Effectif, Turn-over, Reporting groupe
- Elaboration du Bilan social
- Elaboration du Rapport égalité Homme/Femme
- Utilisation d’outil décisionnel : BO et Cognos
Stratégie RH